作为70后的女副高，时不时总有人很神秘的跑来问我，“姐，你会选择55+退休还是60+退休？” 我一般不会明着回答这样无聊至极的问题，但在我心里，我从来就没犹豫过：60+退休！ 先说说我为什么选择60+退休？ 身体健康是革命的本钱，这点，我很清楚，就目前来说，虽说已经50+的年纪，因为一向注重生活质量，规律的生活，健康的饮食，开朗积极乐观的性格，一直坚持的晨跑习惯。这些也让很多同龄人很羡慕我的身体状态和精神状态，他们总说我看上去也就40来岁。因为仅从面相上看，同龄人都苦恼于每月都要染一次白发，而我依然仅有稀稀拉拉的几根白发，而且也就是这一两年才出现的几根；同龄的同事整天不是喊着这疼，就是那疼，而我既没有更年期综合征，也没有这疼那痒的毛病。身体健健康康，心情开开心心，生活乐乐呵呵。 再说说我现在的工资状况，除了每月正常的实发工资外。我们有13月、14月、15月薪，这三个月的工资加起来我实际到手的应该不低于3w;还有应休未休奖励，接近30年工龄的我，一年的应休未休奖以去年的标准，也是不低于1w；在职人员都有住房公积金，不多算，就以我今年的到账金额2.5w核算。以上几项合计一年是5.5w，5年就是w，五年近30万的收入，就我目前50+的年龄，我在啥样的单位打工能挣到这么多？这还是不考虑每年工资都会调整的情况。 总有人说，退休了的工资和在职拿到手的差不多，骗傻子呢？退休了还有个公积金吗？还有应休未休吗？还有13、14、15月薪吗？还有各种过节福利吗？ 最后说说我在单位的工作状况，作为副高，能获得这个职称，肯定有我获得这项职称的资本，我有自己的一技之长，有自己擅长的领域。我不能说我是单位独一份，我也不能说无可替代，但至少我不是闲人，就目前的工作情况看，我干的工作，承担的任务量不比年轻人少。有时我也很想甩手不干，特别是这一年来，我以自己年纪大，视力不好为由有意推掉一些工作，但我发现转来转去，最终还是落到我手里，我成了收尾善后的那位。所以我目前在单位还是有存在感，有很强的存在价值的。说真心话，我倒希望我的这种价值随着年龄的增大逐渐弱化。 体制内的单位早已形成一种大家都看透不说透的事实，在退休前的三五年时间，基本就是在单位养老的状态，如果你不主动要求承担一些工作，领导也不怎么给你安排活，所以工作是非常轻松的。 我选择60+退休还有一个原因，那就是只要上着就非常有规律。不管你上班有没有事做，忙不忙，你都要按时上下班。你上班期间和同事在一起，你的心理是开放的，思想是开放的，信息也是开放的，有钱有闲有规律的生活状态和生活内容更有利于身心健康和家庭和谐。 所以坚定地选择60+退休，在单位发挥余热，让生活更有质量。