同事给儿子找了一个暑期工，老板承诺每月2500元，这工作每天下午4.30至凌晨无

同事给儿子找了一个暑期工，老板承诺每月2500元，这工作每天下午4.30至凌晨无顾客结束，干了十多天，赶上连阴雨，老板在结工资时不声不响按每月2400元，一天80元给结了工资，想想孩子放暑假除了吃晚玩手机，以锻炼为目的，80就80吧，可是又干了十多天，这老板又不动声色按一个月2000元工资计算，按一天不到70元给结了，并告诉同事儿子买卖不赚钱，先别来上班了，等活忙时随时再安排，这一天下来几乎上一个对时的班，孩子看着辛辛苦苦挣来的这几百块钱，觉得这老板欺负人，太没诚信了，不想干了，谁知过了三四天，老板又发微信来让孩子去上班，经过前两次老板的言而无信，同事的儿子也学精了，问老板去上被也行，工资怎么个算法，这老板精明的很，跟同事儿子说，我就喜欢你这小伙子，做事实在，要不然我就早找其他人了，现在这买卖不赚钱，你要是来的话，工资给你按1700，我准备长期培养你，忙时你就来，同事的儿子说老板我不干了，你找其他人吧，这老板一听，赶忙说你不干行，你手头有其它想干的人吗？这同事的儿子毕竟年纪小，直接就将他的一个小伙伴介绍去了，孩子毕竟是孩子，老板三番五次言而无信，不但不不记恨，还热心肠的给找别人，给他帮忙，这老板这样对孩子也确实太不地道了！同事儿子把小伙伴介绍过去后，心里总有点不踏实，特意拉着小伙伴叮嘱：“你去了可得先问清楚工资，按天算还是按月算，说定了再干，别像我似的稀里糊涂的。”小伙伴听了直点头，第二天去店里，一见到老板就把工资的事摆在明面上说，老板看他挺认真，没再含糊，说定一天80，干多少天结多少天。小伙伴踏踏实实干了一个月，老板果然没再变卦，工资一分不少结了。同事儿子听说了，心里松了口气，觉得自己也算帮人帮到底了。后来那老板又碰到同事儿子，还笑着说：“你那朋友真不错，干活麻利还懂规矩，早知道当初我就该跟你把话说清楚。”同事儿子没接话，心里却明白了，不管给谁干活，该讲清楚的就得讲清楚，不是自己计较，是这世上的规矩本就该这样，实在人就得配实在事，诚信这东西，比啥都金贵