新生娃转运摔地上！涉事医院刚被罚，护工还是外包的，这心也太大了 福建宁德市医院出大事了！刚出生没俩小时的新生儿，转运时从推车上掉下来，查出颅骨骨折还脑出血，家长急得快崩溃，这医院咋能这么不靠谱？ 10月30号凌晨，林先生家的娃刚生完，在产房观察后，护工推着母婴往病房送。到门口护工松手去开门，没成想推车护栏突然开了，孩子“咚”一声砸在地上，听得人都心疼。 当时就一个护士过来瞅了瞅，让先回病房观察。直到早上娃不肯喝奶，家长硬要求检查，才查出严重问题，医院还下了病重通知。这中间耽误的时间，想想都后怕。 更气人的是，家长上午报警要调监控，医院一直拖，说等领导开会。后来第三方公司的人来慰问，才知道涉事护工是劳务派遣的，根本不是医院自己的员工，这管理也太乱了。 查了才知道，这医院早有“黑历史”。今年8月刚因为没按规定写病历，被卫健委罚了2.5万；之前还多次因为医疗损害纠纷被起诉，明显是管理上有大漏洞。 新生儿转运本来有严格规矩，得固定好、专人盯着，哪能让护工一个人随便推？之前别的医院都要求，转运新生儿必须医护各一人，护栏还得查两遍，这才叫负责。 网友看完都炸了，有人说：“俩小时的娃跟嫩豆腐似的，这一摔咋扛得住？”还有人戳重点：“外包也不能甩锅啊，医院雇的人，就得担起责任！”评论区全是怒火。 这事儿藏着俩大问题：一是医院把关键岗位外包就不管了，培训、监督全跟不上；二是流程执行差，转运这么重要的事，连护栏都不检查，纯属拿孩子安全当儿戏。 咱普通人去医院，尤其是带老人、孩子，可得多留个心眼。像转运、用药这种关键环节，别光听医护的，多问一句、多盯一眼，不怕一万就怕万一，安全第一。 要是真遇到医疗问题，别慌着私了。先把监控、病历、诊断报告这些证据固定好，该找卫健委就找，该维权就维权，不能让自家受了委屈还没处说。 现在医院说还在调查，可孩子还在遭罪，家长的心一直悬着。这事儿也给所有医院提了醒：医疗无小事，不管是正式员工还是外包的，只要在医院干活，就得把人命放第一位。 你说这外包护工出了事，责任该算医院还是外包公司？要是你遇到这种情况，第一时间会咋做来保护孩子、维护权益？
