三国杀里的武将各有各的性格和特点，如果让他们参加职场，他们分别是什么段位呢？今天我们就来开个脑洞，给三国杀武将们安排一个职场段位表。

首先是职场之王级别的武将，这类武将走到哪里都是顶流。代表人物是神郭嘉和界徐盛。神郭嘉是典型的职场精英，每回合能摸十几张牌，信息处理能力极强，跟他合作的项目永远不用担心资源问题。界徐盛则是典型的霸道总裁，能力超强但也超级强势，跟他搭档要么被带飞，要么被抢尽风头。

其次是职场骨干级别的武将，能力很强但不是顶尖。代表人物是曹操、司马懿这些老牌强将。曹操是那种稳重型领导，能抗压能担事，关键时刻不会掉链子。司马懿则是那种技术型骨干，专业能力过硬，但在人际交往上稍微差一点。

第三类是职场潜力股级别的武将。代表人物是姜维和刘禅。姜维是那种有野心有能力的年轻人，技术在成长但还不够稳定，有时候能超神发挥，有时候又容易翻车。刘禅则是那种表面看起来不太行的富二代，但放着让他干，他反而能给你惊喜。懂得授权的领导才是好领导。

第四类是职场工具人级别的武将。代表人物是标准版黄盖和周泰。黄盖是那种埋头苦干型员工，老实肯干但效率不高，每回合只能产出两张牌的效益。周泰则是那种抗压能力很强的员工，不管遇到什么困难都能硬抗，但抗压归抗压，创造的价值有限。

第五类是职场奇葩级别的武将。代表人物是张角和于吉。张角是那种满嘴跑火车的员工，说话很能忽悠，但实际能力存疑。于吉则是那种喜欢搞小动作的员工，喜欢用假消息干扰同事，一不小心就被他坑了。跟于吉做同事，你得时刻怀疑他说的到底是真是假。

第六类是职场隐藏Boss级别的武将。代表人物是左慈和司马徽。左慈是那种神龙见首不见尾的员工，没人知道他在干什么，但关键时刻总能拿出成果。司马徽则是那种知道所有人底细的HR，在公司里处于食物链顶端，谁也不敢得罪他。

最后说说职场新人和实习生。代表人物是标准版刘备和关索。标准版刘备是那种带新人入行的老员工，愿意分资源给新人，帮助新人成长。关索则是那种刚入职就展露天赋的实习生，能力暂时还没展现，但潜力是有的，给他成长的时间他也能独当一面。

以上就是三国杀武将的职场段位表，纯属娱乐，仅供参考。如果你也是三国杀玩家，欢迎对号入座，看看自己是什么段位。关索这个武将比较特殊，他是一个需要时间成长的武将。小编觉得关索就像是那种刚毕业就进入大公司的名校毕业生，起步平台很高，但需要时间来证明自己。如果给他足够的成长空间，关索后期的爆发力是非常恐怖的。