2024年12月，重庆市永川区规划和自然资源局原副局长罗江燕因受贿罪被判有期徒刑五年四个月。令人唏嘘的是，她的堕落轨迹竟始于前夫因受贿被判无期徒刑后——她自称“觉得自己成了笑话，想变强大”，最终也走上了同样的犯罪道路。这起案件不仅暴露了个别官员的贪腐问题，更折射出权力监督与心理防线的双重漏洞。

罗江燕并非一开始就肆无忌惮。她回忆，第一次收红包时“心跳加快”，甚至不知如何面对。然而，前夫的案件成为她心态的转折点。她不仅没有警醒，反而因“被嘲笑”而产生扭曲的补偿心理，甚至自欺欺人地设定“只收小红包”的所谓底线。这种心理变化并非个例，许多落马官员都曾经历类似的心态滑坡——从最初的忐忑不安，到后来的习以为常，甚至主动索贿。

罗江燕的受贿行为持续多年，直到被查前仍在收受财物。这反映出监督机制仍存在滞后性：一方面，腐败行为往往隐蔽，尤其是“小红包”式的利益输送更难察觉；另一方面，对官员的心理状态缺乏有效关注。前夫受贿被判无期后，罗江燕的心理波动本应引起组织重视，但现实中，这类“高风险”官员的心理干预几乎空白。监督不能仅靠事后查处，更需提前预警。

罗江燕的案例还暴露了腐败的“家庭传染性”。前夫的受贿案本应成为她的警示，却成了她堕落的借口。类似“夫妻档”“父子兵”腐败案件并不少见，说明权力圈子的封闭性容易滋生“法不责众”的侥幸心理。更值得警惕的是，这种心态可能进一步影响下属和同僚，形成系统性腐败。

罗江燕的忏悔虽真诚，但代价已然沉重。她的案例提醒我们：反腐败不能仅靠法律震慑，还需关注官员的心理健康。组织部门是否应建立心理评估机制？社会舆论能否减少对官员家属的过度标签化？当一个人手握权力时，该如何抵御“被嘲笑就要变强”的扭曲心态？欢迎分享你的看法。