体制内的牛人是什么样子的？ 单位有个小年轻，96年出生的，名牌985毕业，201
体制内的牛人是什么样子的？
单位有个小年轻，96年出生的，名牌985毕业，2018年本科毕业就参加省考成功上岸。当时报考这个岗位竞争比例为1:230。他以笔试147分，面试82分绝对优势上岸。
今年5月份，单位拟晋升他为四级主任科员并担任实职副科。令人意外的是，小年轻向领导提出只晋升级别，不担任副科职务。理由是：
他女朋友今年省考已经上岸省会城市下属某街道办事处。他准备参加今年9月份省直机关遴选，如果今年遴选失利，明年就做好在职重考公务员，目的地就是省会城市。他和领导直言，现在的单位不是他长留的单位。没有必要把实职副科职务给他。
8月份他报名参加了省直机关遴选，据他说这个竞争比起公务员考试更加激烈，毕竟对手都是曾经百里挑一的在职公务员，他报的岗位竞争比例是21:1。属于竞争激烈的岗位。牛人就是牛人，他以笔试第一名入选进入3选一面试环节。面试结束后，月初公示他为最终录用人选。
现在在走关系调动流程，估计明年一月份到省直机关报道。领导直接给他放假了，告诉他可以不用来单位上班。
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