#胖东来招聘209人收3.16万份简历#仔细看胖东来招收的209位新员工，其中200名基本上都是一线的操作员工，在这种情况下，有可能真的985院校毕业的，连面试通知都达不到。胖东来需要的是符合岗位要求的，但是不可能是选最优的。可能应聘者的个人条件都极其优秀，但是他真的会做的长久吗？

一位985院校毕业三年的女子讲，自己家就住在附近，他也很喜欢胖东来。自己现在25岁，已经毕业三年，都是从事商超方面的工作，而且大学学的还是食品科学与工程专业本科，最终投了简历之后，连第一次面试都没有得到通知。她真的很好奇，到底什么人能够通过面试和复试成功应聘的岗位。

在这209个岗位中，仔细看一看，200个岗位都是一线操作岗位。但是要求的学历可不低，都是要求大学本科毕业以上。现在河南的就业环境也是如此的残酷吗？还是因为胖东来实在太优秀了，所以入门的门槛也抬得这么高？985的毕业生去做一线的操作岗位，即使薪酬一年可以拿到8万到10万，但是他真的能做得下去吗？这不但是胖东来的担忧，也可能是应聘者本人的担忧，这可能就是他接不到面试同事的原因吧！#胖东来的管理# #八点的胖东来#

其实胖东来内部工作压力也不轻，大家也不要过度神话。确实胖东来超市有人情味，但是也是有着严格的规章制度和考核体系。购物体验好，并不意味着工作体验好，大家认为呢？