比亚迪巴西在建工厂被叫停，巴西调查此事的政府机构指控工人生活条件堪比“奴隶”，并且称他们被“解救”。比亚迪工厂外包施工方金匠公司全面否定巴西政府的指控，有外电报道，比亚迪巴西分公司发葡语声明，该公司已经断绝与承包方金匠公司的合作关系。
老胡认为，此事件尚存在争议，我个人主张在听巴西调查的同时，也要听比亚迪和金匠公司以及所涉员工的申诉。另外我认为，金匠公司的事情不应与比亚迪划等号，而比亚迪和金匠公司的事情，需由它们自己负责。
老胡去过巴西，做过生活领域的采访，那个国家两极分化严重，有大量贫民窟，穷人很多。这一调查指控发生在巴西，而非西方发达国家，让我有些惊讶。
我看了金匠公司发的申辩声明，声明称，巴方的指控“与事实完全不符”，公司员工都在上面按了手印。我希望他们的声明站得住脚，能够在这场官司中最终起作用。
另外作为一名中国媒体人，我希望中国建筑公司尽可能改善员工的住宿等生活条件，建筑业不能朝着工人的基本权利挤压成本。尤其是到国外承包工程，更要做得好一些，要契合当地法律规定的标准。
在员工管理方面，要与外国当地政府和舆论机构多沟通，避免有的做法受到当地误解。比如外国的环境大多是下班以后完全不管，中国员工到了国外，语言不通，活动不便，而且多数情况无家属陪伴，自然会有一些集体管理和活动。外方如果有疑问，要早做解释。
无论如何，巴西方面使用“奴役”“解救”这些词汇，我的直觉是夸大了，我相信这当中有误解的成分存在。另外，有一些境外舆论机构乐于炒作这类“中国元素”的负面新闻。这件事发酵比较大，还因为它牵扯到比亚迪，而后者是中国最强大的新能源汽车品牌，给它抹抹黑是一些境外相关力量遇到机会时自然加自觉的反应。
这件事提醒了比亚迪，它已经树大招风了。比亚迪不能指望舆论环境对自己充分友好，舆论永远是复杂的。比亚迪唯一能做的是提升对自己的要求，在各个方向匹配自己不断上升的影响力。这很不容易，但比亚迪应该能行。
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