WMWM 回复 05-26 08:18
笑死

韩干照夜白 回复 05-26 11:25
又在营销号学了个文案？

镜子 回复 05-26 12:19
你那么厉害，欧美要是把你请过去，那头的工人肯定不敢要求增加任何利益。是吧，你这个市井大能人

没教养的咖啡牛 回复 05-26 18:13
你知道不无所谓就行，很有所谓，这1000个人未必就能完全就业，世界可不像你想的那么理性

秦时明月 回复 05-26 18:07
那就是公司制度的漏洞了，员工离辞到期了，工资是一定结算清楚给员工的，不是你公司到了发薪日才发给的。不要把公司违法当常态，这个常态可不是正常的，是违法的

秦时明月 回复 05-26 18:03
所以违法，只是打工人本着多一事不如少一事的心里，没较真。但工厂违法就是违法了，不要把工厂违法当成理所当然，

用户10xxx97 回复 05-26 21:49
没说她是对的啊，但是比起她更可怕的不是隐藏的那部分吗？

喜欢一个人 回复 05-27 04:06
关键就是曲婉婷还光明正大的当歌手，锦衣玉食就太可恨了

用户10xxx46 回复 05-24 23:40
所以正常人都不会去办这种事，只能说是个精神病患者

用户98xxx64 回复 05-26 02:15
叫讨薪

小邓邓 回复 05-26 10:28
压了25天工资吧，，，

你好 回复 05-26 15:14
只有不压超过一个月都是合法，贫困县，做保洁都要有关系。他能进4000多元工厂。肯定有介绍人。

用户11xxx13 回复 05-25 11:38
或许是和老板感同身受吧

只此一声 回复 05-29 15:51
一个月就4100块，一看就是拿死工资的，记件的拿这么点不笑死人

韩干照夜白 回复 只此一声 05-29 18:20
我看你连4000都没有

黑社会在几层 回复 05-24 10:14
有啥？难道不是它的父母拖累死它的吗？

不在江湖 回复 05-24 23:13
这个社会已经没有无端生事的人了吗？那做出那个因的人，是不是无端生事？如果他也有理由，那么到底谁是因呢？

沙漠雄鹰 回复 05-26 12:29
讽刺的话你听不懂呀

用户10xxx52 回复 05-26 11:27
1000多人员工的厂，拿不出5千多结算给离职的员工，这工厂还开得下去吗？员工还有必要继续在这工厂打工吗？

未完待续 回复 05-25 13:27
你怎么知道他5月没有加班呢？你又怎么知道他4月加了班呢？你是那厂管考勤的吗？如果不是，就不要双标，4月就用加了班来算，5月就用没加班来算，你双标玩得6

天河水 回复 05-29 20:25
纯属瞎BB，提出辞职，就不会加班？什么逻辑？资本家突然变仁慈了？哪个地方不是让拼命加班？主要干不死，就往死里干！

小白兔 回复 05-25 15:51
这只是一方面，对于工厂而言，5000多块钱，只是毛毛雨，对我们穷人而言，5000多块钱是我们一年的生活费，如果欠债的话，这5000块钱可能是这个月不上征信的保证

转折点 回复 小白兔 05-26 22:50
帮助！说得好，那你就去帮助点失业拿不到工资的员工！不，你前面已经“何不食肉糜”的说失业对那些员工是好事了，你不会去帮助的！家人遇到了，你非常生气，不，你前面已经说是世事无常 有心理准备的，所以你不会生气！看我们有矛盾了，你会幸福的退让，会尊重我的，就别再和我讨论了，请尊重我的观点！

小白兔 回复 05-26 20:40
我也不知道你所谓的心知肚明是什么？只有你心知肚明，我不清楚，我只知道1点，你把工资当场结清，他就是家庭发生任何矛盾，他也没理由回你的工厂找你，他会跟你工厂，毫无关系，我的家人如果遇上这样的事情，我也会非常的难过，非常的生气，所以有一句话叫做幸福者退让原则，在外面都要互相让着点，互相尊重着点，互相帮助着点

小白兔 回复 05-25 15:45
扯这么多理由干什么？想改现在就能改，立刻就改，不想改，别说50年了，5万年都不会改

流星弓 回复 你好 05-26 11:20
你不会以为那么大个厂账面上连员工工资都发不出来吧。就算是你不会以为那么大个厂账面上连员工工资都发不出来吧。不快点处理不怕第二个人放火是吧。

你好 回复 05-26 07:17
你做梦吧，要走流程。统计损失，银行上报，一般工厂都有抵押银行贷款，银行北京还要派人来。还要去问放火的人，还要追究放火的责任。在没有最终判决下来。不能拍卖，不管任何罪犯，都可以不服。打个五六年官司都正常，这是他的权利。一审，二审，最终判定，这个时候才司法拍卖，能全部拿到工资做梦下辈子吧

你好 回复 05-25 17:45
他主动辞职的，老板不在四川，财务怎么敢打钱，除非老板回来签字，

小白兔 回复 05-25 15:49
我们穷人，就靠这点钱吃饭呢，审批要审批到什么时候？等到把自己饿死吗？不要觉得这是夸张，没钱吃饭的感觉。你没有经历过

用户13xxx23 回复 05-31 11:03
我工作这么多年，离职从来没有当天结清过的，甚至要拖延一个月

用户15xxx74 回复 05-25 07:11
恶意欠薪，老板压榨，精神处于崩溃中。确实是精神病发作的诱因。

你好 回复 05-25 17:48
精神病就要治疗，绑起来，每天按时吃药，吃镇定剂，电击治疗。你不是精神病吗，出钱给你治疗，

大龙 回复 05-25 10:10
你哪里看到1000多员工的工资没有被克扣拖欠

小白兔 回复 05-25 15:58
说的没错，而且各种找理由，显示他们站在正义的一方，你要你的合法工资就是你不懂事，没有顾全大局，把你打成跳梁小丑

|¤车专身白勺落寞¤| 回复 05-25 19:23
从小灌输道德就是为了控制。没道德的人只要没违法过得更好。没道德的人违法了还逍遥的那叫有本事。

小白兔 回复 小城网客 05-26 20:27
主要是人家已经离职了，不是他们工厂员工了，应当结清，还是他们工厂员工当然可以继续压工资，人家已经不是他们员工了，有什么理由压，我懂你的意思，就是别的资本家更不做人，这个相对还好一些，但是没有办法，天灾人祸，没有人能预料到，只能说按时把钱发了才能避免这类问题，国家允许发工资，时间最长为30天，这是国家对企业的宽容，并不代表他真的要拖到30天，真的把员工当自己人的话，我相信一天都不会拖

小城网客 回复 05-26 18:01
上网查过，国家允许发工资时间最长为30天，也就是说4月份的工资5月底发放都是合法的，不属于拖欠，到6月1日以后发才叫拖欠。实际上不同公司和劳动者签合同都有发薪日期，一般每个公司都是在下个月固定日期发放上月工资，这都是合法的，相反4月工资4月30日发放才是不正常的，都是一些不正规的小企业才这样发放，大企业一般都有一个会计核算周期。离职当天发工资的一般也是小单位，大公司企业都需要核算离职人员离职前需要的工资和一些奖励扣费等。