用户92xxx39 回复 05-30 10:39
本来是6000多工资，但是少算800多。就只剩5300多。但少算后的5300多也欠着不发。就是分文没给。

风轻扬 回复 05-28 23:13
保险公司不傻，和工人发生纠纷而导致公司损失他肯定不赔

土豪他爸 回复 05-27 06:46
只要是一个有良心的老板，都不会让这样的事出现

一夜上流 回复 05-30 13:07
和公司文化有关

春华秋实 回复 05-26 10:39
中层之所以狂，难道不是老板管理用人之结果吗？？中层之人他们最会拍老板马尿了！！

路过 回复 05-26 22:03
老板没默许，那个管理敢嚣张跋扈。

丌元无边 回复 05-27 19:03
中国式的管理大多是给老板省钱为首要方式，造成克扣等小鞋不断，而不是怎样合理安排流畅，物料到位或开拓新源。本来是高阶的让人发挥各自的智慧与技巧，结果是压的人比机器人还不如。

用户11xxx56 回复 05-25 20:52
还是你聪明

核桃与土豆 回复 05-31 02:55
我们看了更有用，

修远 回复 核桃与土豆 05-31 04:32
也许吧

风的铃铛 回复 05-24 21:38
老板可以不知道谁被扣了钱，但一定知道有扣钱这种事，不是他要求的就是他默许的，所以他不冤。

十四属相 回复 05-26 21:02
一个人800 1000个人多少钱？老板会不知道？只是装傻充愣

十四属相 回复 05-26 21:04
很多公司 离职说下个月发给你，到下个月就没信了