毛主席当年打土豪、分田地，让农民有地种、有饭吃；如今于东来自己当“土豪”，主动把95%股权分给员工，自己只留5%，堪称商界版“自分田地”。 不是作秀，也不是白送，是26年坚持的公平分配，这次只是把资产转成股本，钱还在公司发展。别人忙着压榨员工赚黑心钱，他真心实意让员工共享成果。 其实员工持股、老板分股份的企业早就有，华为、信誉楼都走在前面，于东来不是第一个。 但他最难得的是：不画饼、不玩虚的，把几十亿资产真金白银转成股本，自己只留5%，从店长到普通员工人人有份。 胖东来这次把资产变股本，是长远布局。把股权分给员工，钱还留在公司，大家都是主人，心更齐、劲更足。员工有奔头，企业才有长久生命力，不会因为老板一个人决定兴衰。这既是对员工负责，也是让企业走得更稳更远。比起只顾自己捞钱的老板，于东来是真正懂经营、懂人心、有大格局的企业家，这样的企业才能长久不倒。