今日提问：体制内，我在A部门工作很累很烦，但是今年有好转，只是情绪还在；B部门说可以调岗过去且加班少。但是此刻焦虑是：会不会B部门加班也很多、会不会过去不顺利灰头土脸出来，而且这一刻觉得“A部门毕竟熟悉了，好像也能忍下去”……

这就叫循环纠结。

我看完后，我想你自己能分析的都分析了。
然而加班、人际关系，这些永远都是黑匣子，黑匣子是没办法评估预测的——不能预测的事情，只能交给运气。

下面是我的细节建议
再观察一下：新部门人的下班时间，朋友圈，你悄悄窥探一下。观察一下新部门的领导，朋友圈、上下班时间、
然后就是，你在现在的部门，已经明确不开心了（从这个点来说，我支持换部门——冒险，也有机会）

最后就是：世上没有万全之策，运气的事情只能交给运气。

我是为好优姐姐，提供有温度能操作的职业辅导（单次沟通、3个月1V1、简历修改）