你是说员工带着放暑假的孩子在工厂吃了八年霸王餐吗？刷到一家工厂发的一则公告，假期到了，员工可以将小孩带来工厂，全部在一楼饭堂玩耍。小孩登记后，这两个月可以免费在饭堂吃饭，饭堂有空调、有电视看，但严禁带到车间，避免发生事故。
而这样的规定在工厂内已经实行了8年。因为厂里的员工来自全国各地，他们的孩子一年到头都见不了几次父母。过年回去的几天，忙里忙外走亲访友，真正坐下来陪孩子的时间就很少了。但是暑假不一样，孩子接过来，白天爸妈在工厂上班，晚上回去又可以见到。这样平淡的陪伴比春节那几天要浓的多，也珍贵的多。
老板之所以坚持了八年，原因也很简单。我小的时候在四川老家也有过这种留守的经历，也是众多数着日子等父母回家的孩子。我深知道那种滋味，那种缺失我一辈子都记得。所以当他有能力后的第一件事，就是让更多的孩子多一些陪伴，让父母少一些遗憾。正因为自己淋过雨，所以更想为别人也撑一把伞。这份推起惊人的温柔，才是一家企业最顶级的格局。