云霞资讯网

我刚谈完大单就被通知裁员,我转身就走,晚上老板在群里发红包庆祝,客户却突然来电:

我刚谈完大单就被通知裁员,我转身就走,晚上老板在群里发红包庆祝,客户却突然来电:既然你离职,那这2500万的合同作废!

在职场打拼多年,我算是彻底看透了很多老板的薄情寡义、过河拆桥。利益没到手的时候,把你当核心骨干捧着;利益一落地,立马翻脸不认人,巴不得一脚把你踢开。

我在这家公司干了整整四年,从普通业务员做到销冠,公司大半的优质客户、大额合作,基本都是我一个个熬夜跑出来、维护下来的。

今年行业行情一般,公司业绩惨淡,连续大半年没出过百万以上的大单,老板天天开会画饼、PUA员工,搞得团队人心惶惶。

为了稳住团队、盘活公司,我咬牙攻坚,连续半个月跑客户、谈细节、改方案、对接流程,每天熬夜到凌晨,硬生生啃下了一个2500万的超级大单。

所有谈判全部落地,条款敲定、流程走完,只差最后盖章签约,这笔单子妥妥能给公司带来几百万纯利润,足够盘活公司大半年业绩。

所有人都以为,立下这么大功劳,就算不升职加薪,至少也会被公司重点器重、好好优待。

万万没想到,合同敲定的当天下午,人事直接找我约谈,通知我被裁员了。

我当时直接懵了,当场追问原因。人事支支吾吾半天,说白了就是老板的小心思:
这笔2500万大单已经落地,后续维护简单,谁都能接手。我底薪高、提成高,老板觉得留着我成本太高,想把我裁掉,换个底薪低的新人接手收尾,白白省下一大笔提成工资。

听完这番操作,我瞬间心寒至极,心里又可笑又气愤。
我拼死拼活谈下来的救命大单,功劳被公司拿捏,最后落得个卸磨杀驴、立马被踢走的下场。

换做别人,大概率会哭闹争执、据理力争,或者闹着要提成、要赔偿。
但我心彻底凉透了,一秒都不想待在这种冷血公司。

我懒得废话,直接点头同意,转身办理离职手续,潇洒走人,半点不拖沓。

我本以为事情到此为止,就算吃亏,我也认了,就当看清一家公司的人品。

可让我万万没想到的是,我刚离职当晚,公司工作群里直接热闹翻天。

老板突然在全员大群连发大额红包,几百几百的不停发,还发文字庆祝,话里话外喜气洋洋。
大致意思就是:成功拿下2500万重大合作,公司减负增效,优化人员结构,团队未来越来越好!

明眼人都看得出来,老板这是在庆祝:不用给我发高额提成,还白捡一个千万大单,成功把我拿捏了。

群里不知情的员工,一个个跟风恭喜老板、刷屏喝彩,看着那一幕,我只觉得无比讽刺。

就在老板洋洋得意、全员狂欢的时候,我的手机突然响起大客户的电话。

客户语气特别干脆直接,没有一点商量的余地:
“我之所以愿意签这2500万的合同,从头到尾信任的是你这个人,是你的专业、靠谱和责任心,不是你们公司。

现在你被无故裁员、已经离职,那我们没必要合作了,这份2500万的合同,直接作废,所有合作全部终止!”

我瞬间愣住,随即彻底释然。

我赶紧把客户的原话,一字不差截图,直接甩进了公司全员大群。

消息一出,刚刚还热火朝天抢红包的群里,瞬间死寂一片。
所有刷屏恭喜的消息全部停止,气氛尴尬到极点,没人再敢说话。

前一秒还春风得意、洋洋得意的老板,瞬间彻底慌了。
2500万合同作废,意味着公司几百万利润直接打水漂,刚刚盘活公司的希望彻底破灭,甚至还会因为违约损失前期成本!

老板瞬间失态,疯狂给我打电话、发微信道歉,语气卑微至极,不停求我原谅、求我帮忙挽回合作,甚至许诺高薪、升职,让我立马回去上班。

看着老板狼狈慌乱的样子,我心里只剩痛快。

职场最凉的从来不是辛苦付出,而是你拼尽全力救人,别人转头就把你当垃圾丢掉。

他想空手套白狼、卸磨杀驴、吞我功劳省我工资,最后亲手葬送千万大单,纯属自作自受、咎由自取。

我直接拉黑老板所有联系方式,果断拒绝所有求和。

做人做事,格局和良心是底线。公司不懂感恩、只懂算计,注定走不长远。

大家说说,老板卸磨杀驴落到这个下场是不是活该?职场里功劳落地就裁员的公司,值得挽留吗?