标签: 年终奖
董事长给所有高管都发了60万年终奖,唯独漏了我,我没闹,第二天卖掉了公司15%的股份,套现63个亿
这里是启明星科技一年一度的年终庆典。整个A市的科技圈名流、公司的高管精英以及精心装扮的员工们汇聚一堂。空气中，昂贵的雪茄、红酒与各式香水的气味交织在一起，形成一种属于上流社会的独特气息。觥筹交错之间，每个人的...
![年终奖3000万，却高兴不起来[笑着哭][笑着哭][笑着哭]](http://image.uczzd.cn/9809453056693743034.jpg?id=0)
“领导30万我1万”年终奖争议背后:申万期货业绩承压
在他看来，期货公司一级部门领导和普通员工的年终奖为30:1的比例，需要具体看这个一级部门是前台还是中后台，若拿前台一级部门领导的年终奖与中后台普通员工的年终奖相比，那确实会相差很大，但是中后台部门的领导和员工年终奖...
离职了,还能拿到年终奖吗?
但其制定的年终奖发放制度应该遵循公平合理的原则，如果公司通过规章制度规定了完成业绩即享有当年年终奖，无论离职与否公司都不得克扣你的年终奖。年终奖和十三薪有什么区别？十三薪是第十三个月工资，也称“年底双薪”，是指...
又是一捆一捆的现金!98万元→2129万元!老凌的年终奖咋越发越多?
1月9日上午，江西南昌市安义县鼎湖镇的一个大院里，成捆百元钞票堆成一座齐整的“钱山”，这是当地种粮大户老凌连续第15年给农民发年终奖。“跟着老凌种田8年，奖金越拿越多。54岁的“年度冠军”刘平香笑得合不拢嘴。老凌名叫...
年终奖“领导拿30万、员工仅1万”员工称直播谈话时被总经理袭击致脑震荡!双方均报警
据网传信息，该公司因2025年度年终奖分配差异悬殊，触发员工集体不满。更有员工通过网络直播公开维权，期间遭遇领导暴力对待，事件持续发酵。网传内容显示，2025年度年终奖发放后，公司内部出现“一级部门领导获30万元、普通...
年终奖“领导拿30万、员工仅1万”员工维权还被领导殴打?
据证券时报，近日，有关申银万国期货“年终奖分配引争议”、“员工因降薪维权遭袭”等信息，在网络传播并引发热议。1月9日晚间，申银万国期货相关人士回应称：“对于相关传闻，公司高度重视，内部核查后发现，网传消息与事实...
呼和浩特人,你的年终奖,有消息了
2025年的年终奖到账了 图源：小红书网友 辛苦忙了一年 你的年终奖发了吗？下面这些关于年终奖的问题 你都了解吗？单位必须发放年终奖吗？年终奖金属于员工劳动报酬的一部分，一般来说，年终奖金是否发放、发多少，与单位经营...
过年前离职,还能拿到年终奖吗?
但其制定的年终奖发放制度应该遵循公平合理的原则，如果公司通过规章制度规定了完成业绩即享有当年年终奖，无论离职与否公司都不得克扣你的年终奖。年终奖和十三薪有什么区别？十三薪是第十三个月工资，也称"年底双薪"，是指...
“领导30万,员工1万”员工控诉申万期货年终奖分配不公惹争议
近日，一张申银万国期货有限公司（下称“申万期货”）年终奖相关的截图在网络上流传。一名员工在有500多人的工作群“申万期货移动工作站”内发言，针对2025年度年终奖分配提出质疑和诉求：“2025年度年终奖发放后，一级部门...
申万期货年终奖争议升级:员工质疑30万与1万差距,维权称遭管理层袭
近日，一张显示与申银万国期货有限公司（下称“申万期货”）年终奖相关的截图在网络上流传。截图顶端标注“申万期货移动工作站”，核心内容为一名员工在531人的企信工作群内发声，针对2025年度年终奖分配提出强烈质疑：“2025...
长安汽车自称“取消年终奖”与事实不符 朱华荣提出2025年销300万辆目标未完成
近日，“长安取消年终奖”的消息不胫而走。对此，1月7日，长安汽车（000625.SZ）发布官方声明明确，上述消息与事实不符。公司还表示，已依据年度经营业绩，按照激励标准制定并推进相应激励计划，切实保障员工权益，助力企业可...
年终奖,有消息了
2025年的年终奖到账了 辛苦忙了一年 你的年终奖发了吗？下面这些关于年终奖的问题 你都了解吗？单位必须发放年终奖吗？年终奖金属于员工劳动报酬的一部分，一般来说，年终奖金是否发放、发多少，与单位经营状况及员工表现密切...
长荣、阳明都发10个月年终奖
据中国台湾媒体报道，2025年12月31日，长荣海运发放年终奖，金额平均相当于10倍月薪。针对市场传出的年终奖金数字，长荣海运表示，其年终奖一直依据公司运营绩效和员工个人表现核发。去年前三季度，长荣海运实现营业收入新台币...
![一般男的如果喜欢一家店，就会变成固定刷新的npc[6]](http://image.uczzd.cn/4759143446017849628.jpg?id=0)
大反转?长安辟谣取消年终奖!媒体称“或发4.3倍月薪+3000现金”
针对网传取消年终奖一事，1月7日，长安汽车进行了辟谣。在声明中，长安汽车表示，2025年，长安汽车整体经营态势稳健，公司已根据年度经营实绩，按照激励标准制定并推进相应激励计划，切实保障员工权益，助力企业可持续发展。...
申万期货年终奖分配引争议:531人企信工作群内员工质疑领导30万、普通员工1万比例悬殊
临近年末，疑似申万期货年终奖发放情况引发内部争议。多名员工反映，公司年终奖分配差距较大，已在内部工作群中公开提出质疑。据流传截图显示，一名员工在531人的企信工作群内发言，针对2025年度年终奖分配提出明确诉求。其...
长安汽车否认“取消年终奖”已根据年度经营实绩,按照激励标准制定并推进相应激励计划
近日，多位认证为长安汽车员工的用户在社交软件吐槽称，公司内部通知将取消传统的年终奖发放，原因是今年公司销量、利润率等指标未达成年终目标；2月份过年前会有相应激励，但暂时没有出相关方案。今天，“长安汽车不实信息...
为什么隔壁行元旦就发年终奖,而你们行到春节也只有“年终讲”
当一家机构变得臃肿，年终奖就不再是单纯的业绩回报，而是一场漫长的 行政审批马拉松。无数个部门在其中博弈，无数个领导在权衡利弊，唯独没有人考虑： 底下的员工，还等着米下锅过年。01.【物理距离 vs 行政距离】 隔壁行的...
反转!长安年终奖不取消还发4.3倍月薪+3000元?车企年终奖大起底
小米汽车部也不甘示弱，集团整体年终奖系数约1.2倍，而汽车部凭借出色表现，年终奖可达平时的2-3倍，成了集团内的“香饽饽”。第二梯队的“稳健派”以传统车企和头部新势力为主。吉利年终能够发3个月工资，长安福特年前就能...
在各路媒体渠道以及脉脉上流传几日后，关于取消年终奖一事，长安汽车今天给出了回应，
在各路媒体渠道以及脉脉上流传几日后，关于取消年终奖一事，长安汽车今天给出了回应，称不实。长安汽车称：2025年，长安汽车整体经营态势稳健，公司已根据年度经营实绩，按照激励标准制定并推进相应激励计划，切实保障员工权益，助力企业可持续发展。这意味着，关于激励，长安汽车应有，各路人马可以消停了。在过去的2025年，长安汽车全年销量超290万辆，同比增长8.54%。其中，自主业务全年销量占公司比重高达84.7%，高于去年1.7个百分点。新能源车销量超过110万辆，同比增长51.1%，占比为38.1%，高于去年10.4个百分点。全年出口量近64万辆，同比增长18.8%。【来自懂车帝车友圈】
长安汽车辟谣网传“取消年终奖”不实信息
1月7日，长安汽车不实信息举报中心发文称，针对近期网络上出现的“长安汽车取消年终奖”等不实信息，公司严正声明如下： 2025年，长安汽车整体经营态势稳健，公司已根据年度经营实绩，按照激励标准制定并推进相应激励计划，...
长安汽车回应网传「取消年终奖」:不实信息
1月7日，长安汽车发文称，针对近期网络上出现的“长安汽车取消年终奖”等不实信息，公司严正声明如下： 2025年，长安汽车整体经营态势稳健，公司已根据年度经营实绩，按照激励标准制定并推进相应激励计划，切实保障员工权益，...
曝某车企取消年终奖,员工炸锅!
电动知家消息，近日，据某职场社交平台上的多位认证为XX汽车员工的用户爆料，XX汽车内部已通知将取消传统的年终奖发放，原因是今年公司销量、利润率等指标未达成年终目标。不过可能以临时增设的“安慰奖”代替，但具体发放标准...
刚刚#小米发布接触相关KOL调查结果#，两位高管扣了年终奖，通报批评，还有#小米
刚刚#小米发布接触相关KOL调查结果#，两位高管扣了年终奖，通报批评，还有#小米KOL事件经办人员被辞退#。之前刷到有博主说双方都想接触一下，所以才有了交集，小米这边接触的想法是经办人自己的想法么？还是内部高层也有授意？...
销量达标97%,年终奖归零?长安汽车引爆争议!
近日，长安汽车因2025年销量未达既定目标取消员工年终奖的消息引发热议。网络流传的内部通知显示，由于2025年公司销量、利润率等指标未达成年终目标，所以没有年终激励奖。通知同时提及，公司考虑到员工的辛苦付出，计划在2026...
重磅！腾讯IEG年终奖曝光：最高36个月薪资日前，知名科技互联网大厂明星项目
重磅！腾讯IEG年终奖曝光：最高36个月薪资日前，知名科技互联网大厂明星项目团队的年终奖曝光，有消息人士称“今年腾讯IEG《三角洲行动》的年终奖可能是24—36个月的薪资”。是谁羡慕我不说！
