职场晋升与移民德国不再遥不可及，双元制和工作签证强势助力

德国制造，向来在全球拥有极高的声誉，凭借其出色的品质与精湛的工艺，收获无数赞誉，而在德国制造的背后，是德国多方面优势的有力支撑。

德国有着完善的社会福利系统，涵盖教育、医疗、养老等生活的方方面面，为民众的生活免去后顾之忧；社会环境安定和谐，人们能够安心生活；职场中有着良性的工作氛围，注重团队协作与个人发展；德国人严谨认真的态度更是融入到每一项工作与生活细节之中。

当下，德国同许多发达国家一样，面临着较为严峻的人口问题。为了填补技术人员的巨大缺口，德国政府积极行动。

与美加澳新英等国家相比，德国推出的赴德实习、工作以及移民政策，有着显著的优势。它在经济成本上更低，办理流程更为简便快捷，为众多渴望在海外开启新职业篇章的人，提供了一个极具吸引力的选择 。

德国目前的工作收入和各大城市的收入参考如下：

德国本地人：社会最低工资标准12.82欧/小时（25年），人均收入在3500欧/月。工作气氛不紧张，工作时间也不卷，生活幸福稳定，工作日全年约187天。双元制实习期间：（护士为例）正式进入双元制学习后即可享受实习工资、带薪休假等待遇，第一年工资可达到1000-1500 欧元，次年2000欧，逐年递增。双元实习后转正：（护士为例）正式工作的德国护士月收入在3500-4500欧/月。德国蓝卡中位数要求：年收入的门槛 43759- 48300 欧元根据岗位紧缺情况。柏林 – 每月 3,168 欧元；慕尼黑 – 每月 3,780 欧元；法兰克福 – 每月 3,773 欧元；汉堡 – 每月 3,475 欧元；科隆 – 每月 3,501 欧元；斯图加特 – 每月 3,754 欧元；

本期我们一次性列举下奔赴德国的2个解决方案：

[方案 1] 德国双元职业培训

适合毕业生和0基础，但又想出去看看世界的年轻人

整个培训过程在工厂、企业和国家的职业学校中进行，教育模式又以企业培训为主，企业中的实践和职业学校中的理论教学密切结合。

为中职、高职或高中学历的申请人开设的德国职业教育就业有偿实习培训项目获得证书后也提供工作机会。

覆盖的岗位接近350个常见工种，可以说对申请人几乎没有要求踏实肯学就行。

[方案 2] 德国工作签证

适合有一定工作经历和阅历想开启新生活环境的技术人员

双元职业培训的延伸就是德国工作签，双元和工签不同的就是工签对工作技能的认可是有要求的，往往很多国内的技能证在海外是不能认可的情况下只能靠双元实习去获得。

双方在德语要求上几乎是一致的，欧盟蓝卡工签是移民德国最高效的一种，但德企很少会贸贸然提供蓝卡的机会，这取决于申请人的背景本身是否出色或者和企业足够匹配。

德国的技术移民通道，满足5年德国普通类工作即可：

如果是蓝卡工签有中位数工资要求获得蓝卡后可以缩短至2年工作左右；如果是双元职业培训3年带薪实习+2年工作同样满足5年工作可以申请德国永居；

50个部分岗位收入参考：

很多人对德国最大的心里阻碍是德语，但同样很多朋友在考虑美加澳新的时候英语基础也不怎么样，通常我们会在半年左右培训到德语B1。

在这个 "用技术换身份" 的时代，德国正以开放的姿态，为全球人才搭建实现阶层跃升的绿色通道。您的职业转折点，或许就藏在这篇推送里！