脸都不要了！福建泉州，一位女子应聘成为住家保姆，负责照料年迈的老人，双方约定月薪5000元。然而上岗才一个星期，她发现老人的两位女儿几乎每日前来“蹭饭”，还理所当然地认为:“既然请了保姆，不用就是吃亏。”接下来保姆的做法让老人的两位女儿有口难言了。 福建泉州一位女子，应聘上了一份住家保姆的工作，专门照料一位年迈老人，双方提前说好月薪5000元，职责就是照顾老人的饮食起居、打扫家里卫生，没提任何额外要求。 可谁能想到，她刚上岗一个星期，就遭遇了让人膈应到骨子里的事，雇主的两位女儿，竟把这里当成了免费食堂，天天来蹭饭，还理直气壮地耍无赖。 上岗初期，一切都很顺利。保姆每天按时起床，帮老人洗漱、做软烂可口的饭菜，收拾家里的卫生，把老人照料得无微不至，家里也被打理得干干净净、整整齐齐。 老人性格温和，对保姆也十分客气，两人相处得十分融洽，保姆也想着，好好干下去，长期稳定下来也不错。 可这样平静的日子，只持续了一个星期就被打破了。那天中午，保姆刚做好午饭，正准备陪老人用餐，老人的大女儿就带着孩子找上门来， 二话不说就坐下吃饭，吃完饭后抹抹嘴就走，连一句客气话都没有，也没提过要付伙食费。保姆以为只是偶然一次，没好意思多问，也没放在心上。 可让她没想到的是，从那以后，老人的两位女儿就像约定好了一样，几乎每天都会准时上门蹭饭，有时候是中午，有时候是晚上， 有时候一人来，有时候两人一起带着家人来，最多的时候，一桌要坐六七个人。她们每次来都空手而来，坐下就吃，吃完就走，从来不会帮忙收拾碗筷，更不会主动提伙食费的事。 随着两人蹭饭的次数越来越多，保姆也渐渐有些吃不消了。原本她只需要做老人一个人的饭菜，量少好把控，现在每天都要额外多做好几个人的饭， 食材消耗得特别快，工作量也增加了不少，可月薪还是5000元，没有任何额外补贴。而且两人的态度越来越理所当然，丝毫没有觉得自己的行为不妥。 有一次，保姆趁着两人吃完饭，委婉地提了一句，说每天食材消耗太大，自己采购起来不太方便，没想到老人的两位女儿却脸色一沉，语气强硬地反驳， 大意是既然请了保姆，做的饭菜多做几份也无所谓，不用白不用，不用就是吃亏，还说保姆太斤斤计较，拿着5000元月薪，多做几个人的饭怎么了。 听到这话，保姆心里十分委屈。她很清楚，家政服务也有明确的边界感，自己的职责是照料老人，不是免费给老人的女儿们做饭、招待她们的家人， 额外增加的工作量和食材消耗，本就不该由自己承担，可对方却如此蛮横无理，把她的付出当成理所当然。 委屈归委屈，保姆没有和两人争吵，也没有赌气辞职，而是默默想了一个办法，既不违反约定，也能让两人有口难言。 从那以后，她每天依旧按时做饭，但只做老人一个人的量，做得刚刚好，够老人吃饱，再也不额外多做一份。要是老人的女儿们上门，刚好赶上饭点，看到桌上只有老人一个人的饭菜，也不好意思坐下吃。 一开始，两人还不死心，上门后看到只有一份饭菜，就故意阴阳怪气地嘲讽保姆，说她故意为难她们，可保姆始终不为所动，只专心照料老人用餐，对她们的嘲讽置之不理。 她们也试过自己动手做饭，可厨房被保姆收拾得干干净净，食材也只够老人一天的用量，根本没有多余的食材让她们做饭。 几次下来，老人的两位女儿彻底没了办法，再也不好意思天天上门蹭饭了。有时候实在要来看望老人，也会提前打电话，还会主动买好食材带过来，再也没有了之前的理所当然，也不敢再提“不用白不用”的话。 她们想找保姆理论，可保姆做的一切都符合双方当初的约定，没有丝毫过错，让她们有口难言，只能自认理亏。 这位保姆的做法，既守住了自己的底线，也没有激化矛盾，既不卑不亢，又能妥善解决问题。对此，你们有什么看法，欢迎评论留言~