越南公安系统的“手”,伸得太长了,连苏林自己都怕!就在外界以为公安派将通吃一切时,苏林却反手把“官帽子”——中央组织部部长的权杖,交给了技术官僚黎明兴。这是一步极其精妙的“借刀杀人”。苏林很清楚,只有用黎明兴这样的“外人”去卡人事升迁,才能让那些恃宠而骄的公安系将领,懂得什么叫“敬畏”。 越南政局这些年变化大,苏林从公安部长一步步上位,到现在当上国家主席和总书记,这中间公安系统的作用不可小觑。公安在越南就是维护稳定的主力军,负责情报、安全和反腐,影响力渗透到党政各个角落。苏林本人在公安干了四十多年,从基层干起,一路到部长,这让他对这个系统的运作了如指掌。但正因为太熟悉,他也知道如果公安一家独大,会带来什么问题。外界一开始都觉得苏林上台后,会让公安派的人到处占位子,结果他反其道而行,把中央组织部交给黎明兴,这让很多人摸不着头脑。 黎明兴这个人背景完全不一样,他是搞金融的,之前在国家银行当行长,懂经济、会外语,还在国外留学过。苏林为什么选他?因为中央组织部管人事,决定谁升谁降,这是个核心部门。如果让公安的人来管,那公安就真成一言堂了。苏林用黎明兴来平衡,就是要让公安的那些将领知道,升迁不是内部说了算,得走正规程序。这步棋其实挺务实的,越南现在经济发展快,需要专业人才管经济,公安的人擅长维稳,但不一定懂GDP怎么算。 从历史看,越南共产党一向讲究集体领导,避免个人或派系独大。苏林的做法有点像过去阮富仲时期的风格,阮富仲也重用技术官僚,强调反腐和平衡。苏林上台后,继续这个路子,但他更注重公安的角色,因为越南面临的社会挑战多,抗议、腐败这些都需要强力部门压着。但他也清楚,权力太集中容易出事,所以用黎明兴来当“防火墙”。这不是心软,而是政治智慧,防止公安变成尾大不掉的势力。 黎明兴上任后,确实在人事上把关严了。以前公安系统内部升迁快,现在得过组织部这关,考核标准更全面,包括经济知识和外交经验。这让一些公安官员不适应,但也逼着他们学新东西。越南的省级改革正在推进,合并省份需要协调人事,黎明兴的金融背景帮了大忙。他还能在外交上发挥作用,越南夹在中、美之间,需要会谈生意的人,而不是只知道抓人的。 苏林的布局是双轨制,一轨是公安维稳,一轨是精英治国。这在发展中国家挺常见,像中国和新加坡都有类似模式。越南经济目标是2025年7%增长,这需要稳定环境,苏林管安全,黎明兴管人才和钱袋子。但风险也有,如果经济出问题,公安可能反弹,或者黎明兴的权力基础不稳,全靠苏林信任,一旦苏林有变,平衡就破了。 外界对这个任命议论纷纷,有人说苏林在防自己人,这话不假。公安系统在越南历史上有过强势时期,比如在上世纪80年代改革前,安全部门影响力大,但后来党调整了。现在苏林重用黎明兴,就是吸取教训,避免重蹈覆辙。黎明兴不是空降兵,他从银行系统一步步上来,证明了能力。苏林选他,也显示出对专业化的重视,越南要从低端制造转向高科技,需要这样的人。
