杭州某地招200名优秀退休教师助力青年教师成长，负责课堂教学，参与听课评课，报酬多劳多得。但网友为此点赞的却不多，这是什么原因呢？ 我其实不太赞成招退休教师的。我一直是那个观点，如果越来越多退休教师退而不休，续聘或者返聘，这部分老师倒是领了两份工资，但真的占据了年轻人的工作岗位啊，多少年轻人在找工作啊，要把位置让给年轻人了。 其实，每一所学校都有老教师，50岁到60岁之间的老师教学经验都很丰富，没有必要再招退休的老师来助力青年教师的成长。 当然招退休老师除了经验丰富以外，这还能省钱，毕竟这比非退休老师费用要少很多。 我也建议退休老师退休之后，去享受生活了，一代一代年轻人其实越来越优秀，加上还有学校重点老师的带路，不用担心教育的发展。给他们让路，是我们这些老教师的觉悟。还有几年我也退休了，我一定会准点退休。教育