特权伤害的不只是公平，更是广大群众的信任感

党的二十大报告明确提出，坚决破除特权思想和特权行为 。特权，顾名思义，就是逾越制度规则、超出普通国民应当享有的特殊待遇。它不同于正常岗位履职保障，而是把公权力转化为个人或小群体的特殊便利，搞身份差异化对待。很多人以为特权只是贪污受贿、大吃大喝的腐败行为，事实上，形形色色的特权并不都触目惊心，有的潜藏在民生待遇、办事规则、社会生活的细节之中。特权带来的危害，表面看是破坏社会公平，更深层，则是一点点侵蚀广大人民群众内心的信任感，消解社会共识，动摇民心根基 。

一、特权的面纱：不止贪腐，更藏于日常待遇之间

提起特权，大众第一印象往往是手握重权者以权谋私。可现实当中，特权思想的表现形式更为多元。有的是办事规则上搞双重标准，普通人办事要层层审核，少数人却可以简化流程、特殊关照；有的体现在公共资源分配上，在教育、就医、社会保障等领域，出现身份带来的待遇落差；还有的是骨子里的等级观念，把岗位身份当成高人一等的资本，忘记权力来自人民，干部本就是人民的勤务员 。

我们要厘清一个边界：反对特权，不等于搞绝对平均主义。岗位不同，合理的履职保障应当得到尊重。但合理待遇与特权有着清晰的分界线，一旦待遇设计不是基于岗位履职需要，而是单纯依照身份划分高低，人为把国民分成三六九等，就容易滑向特权的泥潭。

就拿社会保障领域来说，生老病死关乎每一个普通人。国民期待的，不是所有人待遇完全一模一样，而是基础民生保障不分身份贵贱。同样辛劳一生，仅仅因为参保身份不同，身后抚恤补助差距悬殊；同样是国家公民，部分基础福利地域之间标准悬殊。群众心中的不平，并非简单嫉妒他人待遇，而是不能接受生命尊严被身份划出等级鸿沟。

二、公平被撕裂，民心信任感随之流失

特权最直观的伤害，是击碎社会公平的基石。当规则不能一碗水端平，普通人便会产生强烈的心理落差。寒窗苦读的年轻人，害怕奋斗不敌关系背景；勤恳劳作一辈子的普通劳动者，担忧制度不能给自己同等兜底；老百姓办事，最朴素的愿望就是规则面前人人平等，办事不靠人情、不靠背景，只靠制度与法理。

比公平受损更加可怕的，是群众信任感的消耗。公平看得见摸得着，而信任，是日积月累才能建立，一旦受损修复却格外艰难。当群众一次次看到规则被特殊身份突破，就容易产生“身份大于努力”的消极感受。大家会怀疑，自己遵纪守法、踏实奉献，能不能换来制度的同等善待。

这种心态，会直接影响大众对社会制度的认同感。社会信任如同堤坝，每一次特权现象，都如同堤坝上的一道裂缝。裂缝不大之时容易被忽视，倘若长期置之不理，小的裂痕日积月累，就会损伤党群干群之间血肉联系 。历史教训反复警示，特权泛滥，脱离群众，是执政最大的风险。我们党百年奋斗历程，始终警惕官僚主义、警惕特殊阶层的滋生，正是看透了这一道理 。

当然我们也要客观看到，这些差异化待遇，很多是特定历史阶段形成的制度遗留，并非刻意谋求特权。时代在向前发展，群众的公平诉求也在不断提升，旧制度遗留的落差，理当通过改革逐步弥合，不能固化为天经地义的等级。

三、破除特权，要靠思想纠偏，更要靠制度扎笼

反对特权，思想教育是第一道关口。党员干部要牢记，权力是人民赋予，只能用来为民谋利，绝不可以用来谋求个人特殊好处。共产党员永远是劳动人民的普通一员，这是党章明确的要求 。摒弃“身份高人一等”的错误认知，摆正公仆定位，从根源上铲除特权思想生存的土壤。

但仅仅依靠思想自觉远远不够，遏制特权最管用的利器，是制度笼子。把权力关进制度的笼子，让权力在阳光下运行，让规则对所有人一体适用，没有例外、没有特殊 。在民生保障层面，持续推进基本公共服务均等化，补齐制度短板，逐步缩小身份、地域带来的基础待遇差距。基础保障守住全民统一底线，差异化的提升待遇，交给补充保障市场调节，把普惠公平还给每一位普通国民。

同时要畅通社会监督渠道。群众的眼睛是雪亮的，很多隐形特权，群众感受最为真切。充分发挥社会监督、舆论监督力量，让各类特殊化行为无处藏身。发现偏离公平的现象及时纠偏，有问题就整改，有落差就优化，用实实在在的改革回应老百姓的呼声。

四、结语：守住公平，方能守住民心所向

中国式现代化追求的共同富裕，既包含物质财富的共同提升，也包含权利、机会、规则层面的公平正义。社会不可能做到绝对平均，但绝不允许特权肆意横行。

特权伤害的，从来不是少数人的利益，而是整个社会对奋斗、对规则、对制度的信仰。破除特权思想，弥合不合理的待遇落差，不只是纠正个别现象，更是守护亿万民众来之不易的信任感。

人心是最大的政治，得民心者得天下。坚持规则面前人人平等，制度不设特殊群体，尊重劳动者付出、善待公民基本权益，厚植公平根基，方能凝聚磅礴力量，奔赴共同富裕的远大目标。