今天我们厂里开工了。 老板娘在群里发布消息： 由于行情不好，咱们工厂今年织布工每个人增加4台机器，由原来的20台增加到24台，但是工资不加。如果有人不愿意增加机器，每个月就降500块钱。 消息刚发出来，车间群里瞬间炸开了锅。平时爱开玩笑的老李头直接发了个“拳头”表情，紧跟着一句：“这不是欺负人吗？20台机器从早忙到晚，厕所都得小跑着去，再加4台，是打算让咱住车间里？” 张姐是厂里的老员工，手指在屏幕上戳了半天，最后只打了句“老板娘，机器多了，出了次品算谁的？”她去年因为赶产量，织坏了两匹布，被扣了半个月奖金，到现在还心疼。 我站在车间门口，看着那些嗡嗡转的机器，心里堵得慌。去年夏天最热的时候，车间里像个蒸笼，我们光着膀子干，老板娘来视察，说“大家辛苦，下个月发降温费”，结果到现在影子都没见着。现在倒好，活儿加了，钱一分不加，不干还得倒贴500，这哪是商量，分明是逼着人点头。 中午去食堂吃饭，大家都在议论这事儿。小王刚结婚，房贷每个月要还三千，他扒拉着米饭说：“不降薪就不错了，现在外面找工作多难，忍忍吧。”旁边的赵师傅“啪”地把筷子拍在桌上：“忍？去年说效益好，年终奖拖到现在没发，今年又来这出，这厂子是把咱当驴使唤呢！” 其实谁都知道行情不好，原材料涨价，订单确实少了些。但干活的人心里有杆秤，你跟咱说实话，少发点奖金，或者暂时降点工资，只要过得去，没人会揪着不放。可这种“加量不加价”还带威胁的做法，实在让人寒心。就像你帮人拉货，本来一车给100块，现在硬要塞两车，还说“不拉就给50”，换谁能乐意？ 下午老板娘来车间，脸上堆着笑，说“大家都是老伙计，体谅一下厂里的难处，等下半年订单多了，肯定给大家补回来”。没人接话，只有机器的轰鸣声在车间里打转。她走到张姐的机器旁，指着布面说“还是张姐织得好，又快又匀”，张姐低头调着线轴，没抬头。 下班的时候，我看见老李头蹲在厂门口抽烟，他说自己干了十年，从10台机器加到20台，工资涨了不到五百，现在又来这出，“不是不想干，是心里憋屈得慌”。他手里捏着烟，烟灰掉在裤腿上，也没拍。 这事儿让人琢磨不透，厂子和工人，本该是一条船上的人，船要沉了，该一起往外舀水，而不是把一部分人往水里推。行情不好，老板难，工人更难，谁不是上有老下有小，靠着这点工资过日子？加活儿不加钱，看着是厂子省了成本，其实是把人心给伤了。人心散了，机器转得再快，织出来的布也难有好成色。 各位读者你们怎么看，欢迎在评论区讨论。
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