作为一个hr，奉劝人到中年得求职者一句：哪怕大环境对我们再加一个恶，也不要唯唯诺诺；因为没有一个公司、hr、业务部门面试官会因为你的唯唯诺诺就给你一个机会。反而，他们会觉得你之所以在这个年龄还通过投简历找工作说有原因的[打脸]

就像我们节前面试一个38岁的候选人，候选人的硬实力不错的：211统招，专业对口，也有多年的行业头部公司的工作经验…

可是在面试的时候时候，因为候选人表现的唯唯诺诺，部门负责人决定候选人比较“软”，恐怕再和客户沟通的时候没镇不住客户…

但是我觉得候选人吧，大概率说因为生活压力，不得不放低姿态，不敢谈条件，所以唯唯诺诺；

但是很可惜，真相是你越这样，面试换反而觉得你没实力所以不自信，是软！