佛山季华中学教师招聘疑云后续来了，佛山联合调查组8月19日发布调查通报，对事情经过和处理情况做出了说明。

此前，在佛山季华中学的招聘当中，物理教师岗18名考生当中，排名前13名的全部被淘汰，而排名后5名的却在面试环节逆袭，拿到高分数，然后在综合评定时胜出，上演了让人称奇的一幕。

对于为何出现这种情况，调查组是这样解释的，季华中学将考生毕业院校知名度作为重要筛选条件，提早划出预期录用范围，然后在内部评议环节有违规行为。

其实这几个问题，通报也是一笔带过，并没有进行深入的表述，所以很难让人信服，而且依然不能打消外界的质疑。

首先一点，按院校知名度作为重要筛选条件的话，在常人的理解中，应该是按照学校的实力，比召唤一般高校毕业生和名牌高校毕业生，或者是普通一本和985、211高校的区别。那么问题来了，知名高校的毕业生，为什么考不过普通高校毕业生呢？

当然，是否考取好成绩，是毕业院校没有关系，清华毕业生也未必考过二本毕业生，这都属于正常现象。如果一个两个这种情况，还可以理解，如果全都没考好，这个就比较难解释了。

关键是，院校的知名度，季华中学如何来确定？这个知名的标准谁来拟定？是季华中学私下里商量的结果，还是社会公认的结果？

第二点，内部评议环节有违规行为，这一点说的很含蓄，没有说明哪里违规了。是不是参与招聘面试的几个老师，坐到一起开了个小会，然后排排座分了分果子？

显然，季华中学的操作，就是一场典型的考场舞弊。我现在比较关注的是，这5位最终入围的考生，到底是真正的普通考生，还是有背后看不见的手。这一点也需要及时释惑。

现在，季华中学的党委书记和校长，以及三水区教育局局长分管副局长均被立案调查，同时还有14名相关人员被追责。

和河南“三支一扶”一样，这次考试取消，重新组织再考。对于那些认真备考，又考出好成绩的考生不得不说一种伤害。