军务股长在团里属于红人，只要他到基层检查，战士看见都会主动躲避，总怕被他查出军容不整，指甲盖较长、风纪扣没扣等问题。军务股长也就是仗着有领导在背后支持，他甚至连营长都不给面子，发现问题直接通报全团，根本不留情面。
记得一次周六，他亲自带着纠察班的战士到火车站附近进行检查外出战士情况，他这一出手直接带回来五六名军容不整的战士，然后通知营长亲自到团里去领。多数营长哪能受得了这种被无形打击的情况，把战士带回营里后避免不了大骂连长，并命令连长给出处理意见。但我们营长却与其他营长截然不同，他把战士领回去不打、不骂，只是告诉各连长回去批评教育就行啦，不允许给予处分。
军务股长见其他营不是给违规战士全连面前作检查，就是给予警告处分，而我们营对违规战士却没有任何动静，他便打电话给营长问对犯错误的战士怎么处理的。营长也没惯着，直接说战士也只是风纪扣没扣，算不了啥大错误，给予批评教育就可以啦，难道还非要往死里整吗，干部要做到爱民如子，不能一味的作检查，给处分，这种教育方式他很不赞同。营长的一番话使得军务股长无言以对，只得挂掉了电话。
军务股长当然不会受这个委屈，便把营长的做法向参谋长汇报，参谋长听后沉默了半天说让他先回去，他会找营长谈。
其实，我们营长也做好被约谈的思想准备，所以他并没有多少思想负担，他想哪怕参谋长找他谈话，他依然会坚持自己的观点。
本以为这次参谋长会站在军务股长一边，但他并没有约谈营长，反而对军务股长说对于外出军容风纪的战士给予现场纠正即可。